女性婚后为照顾家庭放弃工作做“全职太太”，离婚时是否可获经济补偿？

案情：

宁先生与韦女士相识相恋后，于2006年10月登记结婚，婚后双方育有两个女儿，后韦女士为了照顾家庭，辞去工作在家专心照顾家人。2021年，宁先生以婚后感情不和，无法沟通，经常吵架为由诉请离婚并要求处理孩子抚养问题。在庭审过程中，韦女士亦认为双方感情已经破裂，同意离婚，且双方就孩子抚养问题达成一致意见，但韦女士要求宁先生补偿其因全职照顾家庭付出劳动的经济补偿金20万元。

法院裁判：

依照《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条之规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体方法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。韦女士婚后在家照顾孩子以及丈夫，承担了家庭的大量劳动，并为了照顾家庭辞去了工作，没有固定收入，宁先生应适当予以补偿。同时结合双方婚姻关系存续时间及宁先生的收入等情况，酌情补偿韦女士3万元。

温馨点评：

家务劳动是承担家庭责任的形式之一，夫妻双方都应相互理解，尊重彼此的劳动付出。为抚育子女，照顾老人，不少女性都要花费大量精力在家务劳动上。家务补偿让选择放弃职场的全职主妇得到了尊重，更有利于保护女性的合法权益。但家务劳动不应当简单的按照市场价值计算，家务补偿应该有理有据，否则将难得到支持。

案例来源：“青秀法院”微信公众号。